Боли:
Опытные сотрудники хранят знания в голове. Новички учатся месяцами, а планы не выполняют.
Решение:
Собираем экспертизу из трех источников: опытных сотрудников, которые знают «как правильно», лучших звонков и встреч, а также обучающих тренингов.
ИИ анализирует эту информацию, выделяет наиболее успешные аргументы и типичные возражения
Создаем полный набор инструментов: книгу продаж, методические материалы для обучения, тренажеры для отработки навыков, систему адаптации, стандарты и инструменты оценки знаний.
Результат:
Срок адаптации сокращается с ~6 до 2 недель, а конверсия в оплату растёт на 15–25%. Новички работают сразу по лучшим практикам, а не методом проб и ошибок.